Eylül ayı itibariyle açılan
21.000 yeni iş alanı ile işsizlik oranının yüzde 4.4’e düştüğü Alberta’da yıl
içinde toplamda 54.000 yeni iş açılmış.
Göçmenlik ve iş gücü gibi
konularda Kanada federal hükümetle sıkı işbirliğinde olan Alberta ekonomik
pazarın ihtiyaçlarını yakından takip ederek kendi bölgesel ekonomisini canlı
tutmaya çalışıyor. Bunda da oldukça başarılı görünen Alberta dengeli büyüyen
ekonomisiyle kalifiye ve vasıfsız işçilere ihtiyaç duyuyor. Diğer eyaletlerden
gelecekleri de bölgesine çekmeye çalışan Alberta yeni göçmenleri ve geçici
işçileri beklediklerini bizzat eyalet valisi Jim Prentice bir basın
açıklamasında duyurdu.
Ülke genelinde çoğunluğunun kadınların
ve gençlerin oluşturduğu 15-24 arası 43.000 kişi iş gücüne katıldı ve genç
kişilerin iş gücüne katılma oranı istikrarlı bir oranda devam etti.
25-54 yaş arası 16.000 kadın daha
iş sahibi oldu ve işsizlik oranı yüzde 5.1’e geriledi.
Federal Bakan Jason Kenny
Edmonton’da yaptığı bir açıklamada işsiz Albertalıların iş arayarak geçici
işçilerden önce iş bulmalarını istedi.
Kenny, Alberta İş, Mesleki
Beceri, Eğitim ve Çalışma Bakanı Ric McIver ile bir araya gelerek eyalet
göçmenlik programı, federal göçmenlik programı, endüstri ve geçici işçiler
konusunu görüştü.
İstikrarlı ekonomik büyümesini
devam ettiren Alberta’da ekonominin işgücü ihtiyacını dile getiren bakan Kenney
herhangi bir iş fırsatında önceliğin ülkeye getirilen geçici işçilere değil de
işsiz Kanadalılara verilmesi gerektiğine inandığını ifade etti.
Kanadalı işverenler Kanadalı işçi
bulamadıkları zaman geçici işçi programı (TFW) ile yurt dışından yabancı işçi
getirebiliyorlar. Son zamanlarda TFW ile gelen işçilerin Kanadalı işçilerin
işlerini elinden aldığı ve gün geçtikçe TFW programının bazı işverenlerce kötüye
kullanıldığı şikayetleri gündemi meşgul etmişti.
TFW programına kısıtlamalar
getiren bakan Jason Kenney program belge ücretlerini de arttırarak işverenler
için daha pahalı hale getirmişti.
Çalıştıracak işçi bulamadıklarından
yakınan işverenlere seslenen bakan Kenney işverenlerin daha iyi ücret, sosyal
haklar, ev veya ulaşım konusunda verilecek ek haklar, esnek çalışma saatleri veya
daha iyi yaşam koşulları gibi unsurları kullanarak Kanadalı işçi
bulabileceklerini savundu.
Kanada İstatistik Bürosu
(Statistics Canada) rakamlarına göre tüm işçilerin yüzde 20.5’ini temsil eden 383.900
işçinin saat ücreti 15 dolardan düşük. Ayrıca bu dar gelirli işçilerin yüzde 77’si
de 20 yaşın altında.
Kanada’da dar gelirli işçilerin
hayat standartlarının yükseltilmesi gerekiyor bu kesin.
Murat Kandemir, 20 Ekim 2014
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder